36氪首发 |ShowMeBug获真格数千万元Pre-A轮融资,为技术人才招聘评估提供实时编程环境

2023-06-02 0 834

作者 | 刘雨洁

36氪获悉,亚洲地区控制技术专精人才评估结果网络平台「ShowMeBug」已于今年年底赢得钢笔画基金数亿元Pre-A轮股权融资,光璞民营企业担任长期独家代理保荐人。此轮股权总市值主要用于商品研发、团队扩展。

「ShowMeBug」上架于2019年8月,致力于提供更多新式控制技术复试网络平台和控制技术专精人才评估结果系统,为民营企业和控制技术专精人才单端解决招工关键点。基于新浪网动态协作的程式设计IDE和代码分析控制技术,「ShowMeBug」构筑了一套品牌化、结构化、智能化的工具,今年4月曾入围奇绩创坛创业营,并赢得来自奇绩创坛、香简草民营企业、变量民营企业的魔鬼轮投资。

“Talk is cheap, show me the code.”Linux的发明人林曼尼说过的一句话,启迪了「ShowMeBug」的诞生本意。与传统招工不同,在控制技术专精人才的甄选上,民营企业和求职者双方需要两个更加精确有效的专精考察和评估结果形式。长久以来,中国的IT民营企业和控制技术专精人才发展十分迅速,而新式控制技术招工的发展仍然处于发展缓慢状态。相对而言,TSA(Technology Skill Assessment)领域在海外已经具备一定体量,例如CodeSignal、TripleByte等项目,已经开始摒弃着控制技术专精人才招工消费市场。英国超50%计算机系大学生会把自己的Code signal打分载入个人简历;TripleByte透过和苹果、Facebook等民营企业合作,网络平台参选人录取分数高达40%,远超消费市场平均值。

2020年,疫情加速了无数远距服务提前被消费市场校正或步入品牌化阶段,新式控制技术招工无疑就是其中两个颇具前景的突破点赛车场。今年,大量民营企业陆续选择了以远距复试作为主要招工形式,圣戈当斯区招工网络平台市场需求爆发。满天飞的招工广告中,程序员已经开始成为两个体量丰厚、市场需求专精的职业群体。现阶段,亚洲地区约有1000万多名开发人员,占当今世界总开发人员数量的三分之一,并以每年200亿人次的速度急遽快速增长。今后三年内,亚洲地区开发人员增速有望少于英国,领先当今世界。亚洲地区技术专精人才招工消费市场体量在450亿-900亿,具备相当高的消费市场快速增长空间。

“深激赏一家民营企业客户,在过去一年中就召开了5PR320圣戈当斯区复试。”「ShowMeBug」创始人兼CEO李亚飞告诉36氪,这家民营企业2018年时的圣戈当斯区复试还不少于1000场。亚洲地区梅修斯上控制技术复试为代表的新式招工消费市场覆盖面积在10%左右,根据英国现阶段40%的圣戈当斯区复试率,今后三年内,中国有70%的控制技术复试将会梅修斯上的形式呈现。

「ShowMeBug」的第两个目标,就是透过交互程式设计复试网络平台商品去激活更多的圣戈当斯区复试。今年禽流感期间,「ShowMeBug」帮助500家公司完成了少于6000场圣戈当斯区控制技术⾯试。上架一年多时间以来,为2000家活跃民营企业累计展开了少于10PR320复试。

「ShowMeBug」在两个方面具备核心竞争力。

第一,商品控制技术上的壁垒。作为⾸家基于动态协作的程式设计⾯试环境,「ShowMeBug」发布以来商品迭代少于60次,控制技术上实现了对复试进行信息数字化管理、对专精人才进行智能化代码评估结果,其中包括新浪网笔试初筛、生成复试回放、复试报告等功能。上架以来,「ShowMeBug」在用户使用频率快速增长了8倍,过去的半年内NPS值平均高达65

商品功能也是「深度的代码评估结果和专精人才匹配。

第二,先发优势与体量效应。透过民营企业复试次数、用户行为数据和控制技术架构的积累,控制技术专精人才评估结果模型能够得到快速完善。题库模型在滚雪球效应中产生的价值能够帮助「ShowMeBug」服务更多民营企业、覆盖更大的消费市场。

「ShowMeBug」创始人兼CEO李亚飞曾在深激赏任智能化商品线主管兼控制技术负责人,同时,作为一名连续创业者,他拥有10年以上的全栈⼯程师经历和长期控制技术招工的经验。以商品驱动为核心,现阶段「ShowMeBug」的产研团队占比 80%,核心团队在过去的创业过程中磨合时间少于三年。

「ShowMeBug」的新浪网复试工具采取针对B端按场次收费、C端用户免费、大型民营企业客户按市场需求采购的付费模式,已实现70%的客户转介绍率,50%的客户年留存率和30%的付费转化率,毛利润达80%。现阶段,「ShowMeBug」已经累计了10万+用户、覆盖了3000家科技民营企业,偏重于科技互联网、新浪网教育等领域,其中包括深激赏、百度等大型民营企业。下一步,「ShowMeBug」计划以控制技术能力评估结果为基础,进一步提供更多精准高效的单端匹配服务。

“今后,每一家民营企业都应该是科技民营企业,都应该以科技的手段进行控制技术专精人才的招聘与评估结果。”深谙行业关键点,李亚飞对新式控制技术招工的消费市场有着足够的信心,而这种信心正是来自于商品的核心价值,与走在商品前面的用户市场需求。

在2020年完成了10倍增速后,「ShowMeBug」仍以这一数字作为目标继续向上推进。接下来,「ShowMeBug」将进一步增强商品能力、搭建运营团队和销售团队。

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